Über Mich

Meine Mission. Mein Warum.

Ein eigenes Business. Mehr Freiheit. Mehr Zeit mit der Familie.

Ich wollte mehr Zeit für meine Familie. Mehr Freiheit. Mehr Flexibilität. Ein Leben, das zu mir passt. Was selten jemand dazusagt: Bevor es leichter wird, wird’s erstmal richtig hart. Schlaflose Nächte. Existenzängste. Dauerverantwortung. Keine Pause, kein Netz, kein doppelter Boden. Ich hab mein eigenes Business gegründet, weil ich etwas verändern wollte. Nicht nur für mich – auch für die Menschen, mit denen ich arbeite. Weil ich glaube, dass es anders geht. Ehrlicher. Menschlicher. Echter. Und weil ich mir ein Leben aufbauen wollte, das nicht wie „Work-Life-Balance“ klingt, sondern sich endlich so anfühlt.

Und das Schreiben? Das war schon immer mein Rückzugsort. Ich hab geschrieben, wenn mein Kopf zu voll war. Wenn ich Dinge nicht aussprechen konnte – aber auch nicht runterschlucken wollte. Früher waren es Märchen, die mich fasziniert haben. Dann Romane. Und heute ist es das echte Leben, das mich nicht mehr loslässt. Lange hab ich gedacht, das Schreiben wär „nur für mich“. Aber irgendwann hab ich gemerkt: Vielleicht ist genau das, was ich fühle, auch das, was jemand anders gerade lesen muss.

Zahlen

Kinder: 2
Kunden: +55.000
Bücher: 0,9
Umsatz: +6 Mio.€

Resume

2013 – heute

Berufserfahrung

Geschäftsführerin

WUNDERklein GmbH (seit Jänner 2022)

Bereiche: Unternehmensführung, HR, Marketing, Produktentwicklung, Buchhaltung

Leitung und Skalierung eines 7-stelligen Online-Unternehmens für handgravierten Schmuck

Brand Managerin

WUNDERklein GmbH (Feb. 2021 – Dez. 2021)

Weiterentwicklung der Marke, Produktportfolio & Launchstrategien. (Hauptberuflich Gründerin – offiziell aber noch nicht.)

Gründerzeit

WUNDERklein GmbH (Aug. 2018 – Jän. 2021)

Während Mutterschutz & Karenz. Also... offiziell.

Launch des ersten Online-Shops. Aufbau der Marke, Entwicklung erster Produktlinien, unzählige Nachtschichten, Wachstumsstrategie aus dem Kinderzimmer. Wäre es kein Karenzgeld gewesen, hätte es vermutlich schon „Geschäftsführerin“ geheißen. War’s in Wirklichkeit auch.

Leitung Human Resources

Cerha Hempel Rechtsanwälte (Okt. 2017 – Jul. 2018)

Strategisches HR-Management, Budgetverantwortung, Gehaltsprozesse, Eventorganisation, Führungskommunikation

HR Managerin

Cerha Hempel Rechtsanwälte (Mai 2017 – Okt. 2017)

Recruiting, Onboarding, Personalentwicklung, Personalmarketing, Schnittstelle zur Lohnverrechnung

HR Management

ADEG Österreich Handels AG (Aug. 2016 – Apr. 2017)

Assessment Center, Schulungen, Employer Branding, Onboarding

Recruiting & Employer Branding

Allianz (AMOS Austria) (Nov. 2014 – Aug. 2016)

IT-Recruiting, Vertragswesen, Onboarding, interne HR-Beratung

Recruiting

TU Wien (Okt. 2013 – Okt. 2014)

Recruiting-Unterstützung, Projektarbeit, internes Stellenportal

2006 – 2016

Ausbildung

MA Human Resources Management & Arbeitsrecht

FH Burgenland (2014-2016)

BA Soziologie, EC BWL

Universität Wien (2011-2014)

HLW Wiener Neustadt

Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik (2006-2011)